Съдържание от "Кока-Кола ХБК България"
Промяната е ключова стъпка в реализирането на дългосрочната стратегия на компанията за развитие и задържане на таланти.
Съдържание от "Kaufland България"
Резултатът на лидера в ритейла е с 10% по-висок от средния за всички сертифицирани компании като Top Employer в света.
Съдържание от Кока-Кола ХБК
Съдържание от "Kaufland България"
Водещият ритейлър проправи пътя към успешното сътрудничество между образованието и бизнеса в България.
Съдържание от "Kaufland България"
В 8 от водещите категории ритейлърът постигна максимален резултат 100%
Комуникационната агенция спечели общо десет награди на ежегодния конкурс BAPRA Bright Awards
Съдържание от Acta Verba
Наскоро Hypoport Sofia обяви, че разширява екипа си и открива нов офис в собствена сграда
Съдържание от Kaufland
... Вълкова, старши ръководител "Подбор и работодателска марка" в "Kaufland България", разказва за ...
Съдържание от Лидл България
Милена Драгийска, главен изпълнителен директор на "Лидл България", за това какво прави един работодател предпочитан и как компанията се нареди в ТОП 3 на най-желаните работодатели в страната, според класацията Employer of choice.
Съдържание от Kaufland България
"Kaufland България" с отличие "Топ работодател 2021"
Конференцията HR & Leadership Forum 2020: Leadership in times of crisis ще се проведе изцяло онлайн
Процесът е продължителен - започва още преди първия работен ден и не приключва непосредствено след края на обучителния период
От 2013 г. наградите Grapevine отварят врати за международно участие с нови категории и специални отличия
Средно на всеки служител в банката през изминалата година се падат по 4 дни обучени
През последните години аутсорсингът на услуги стана изключително популярен и в България и въпреки кризата (или благодарение на нея) бизнесът осъзна, че е по-добре да остави "мръсната" работа на някой подизпълнител и да се фокусира върху потенциалните ...
Награди получиха Пощенска банка. IBM България, "Луфтханза Техник София", "Виваком", "Coca-Cola" и "Мобилтел".
БАУРЧР награди най-успешните проекти в човешките ресурси
Честната комуникация и мобилизирането на служителите трябва да са приоритет за мениджърите
Председател на Българската асоциация за управление и развитие на човешките ресурси (БАУРЧР)
Създаването на доверие по време на криза ражда още по-силна лоялност към компанията